Elecronic Procurement: Impact on Procurement Performance

Категория: Медико-биологические дисциплины

Elecronic Procurement: Impact on Procurement Performance
Elecronic Procurement: Impact on Procurement Performance
Автор
Kishor Vaidya
Год выпуска
2009
Издательство
LAP Lambert Academic Publishing
Страниц
220
Наличие
товар закончился
Despite the benefits of electronic procurement, few initiatives worldwide have succeeded and performance implications of e-procurement are not well documented in the existing literature. This book attempts to fill a gap in the literature by exploring the stages of the e-procurement assimilation process, the antecedents that lead to the success of such a process, and finally, its procurement performance implications. The focus of this study is the process of e- procurement assimilation, rather than the intention to adopt e-procurement. As such, the research setting and methodology of the research are in line with the innovative concepts as offered in the theories of Information Technology assimilation. This study also uses literature from transaction cost theory, structurational theory of IT use, resource-based theory and other organizational theories to identify the e-procurement antecedents. This book greatly helps put the procurement and IT professionals in a...
Готовые работы схожей тематики
Тема работы Тип работы
Оккупациональная терапия в социальной работе с лицами пожилого возраста
Социальная работа
...Глава 1. Теоретические аспекты изучения оккупациональной терапии в социальной работе с лицами пожилого возраста
1.1 Содержание и сущность оккупациональной терапии, как метода социальной реабилитации
1.2. Современные методы и принципы оккупациональной терапии
1.3. Деятельность по оккупациональной терапии в социальной работе в России и за рубежом
Глава 2. Роль оккупациональной терапии в социальной работе с лицами пожилого возраста на примере гбу рс (я) « дом-интернат для престарелых и инвалидов»
...
Реферат
95 стр. / 10000 руб.
Посмотреть
Коучинг как метод развития ключевых сотрудников в организации
Управление персоналом
...Глава 1. Теоретические подходы к проблеме внедрения системы коучинга
1.1. Понятие коучинга
1.2. Развитие коучинга
1.3. Технология коучинга
Глава 2. Развитие человеческих ресурсов компании «Евросеть» на основе внедрения коучинга
...
Дипломная работа
69 стр. / 10000 руб.
Посмотреть
Коучинг как метод развития ключевых сотрудников в фирме
Управление персоналом
...ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ПРОБЛЕМЕ ВНЕДРЕНИЯ СИСТЕМЫ КОУЧИНГА
1.1. ПОНЯТИЕ КОУЧИНГА
1.2. РАЗВИТИЕ КОУЧИНГА
1.3. ТЕХНОЛОГИЯ КОУЧИНГА
ГЛАВА 2. РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ КОМНАПИИ "ЕВРОСЕТЬ" НА ОСНОВЕ ВНЕДРЕНИЯ КОУЧИНГА
...
Дипломная работа
69 стр. / 10000 руб.
Посмотреть
Состояние и перспективы рынка туристических услуг во Вьетнаме
Туризм
...1 Перспективы развития рынка туристических услуг во Вьетнаме
1.1 Современное состояние туристического бизнеса во Вьетнаме
1.2 Региональные особенности рынка туристических услуг во Вьетнаме
1.3 Оценка состояния туристической отрасли во Вьетнаме
1.4 Туристические ресурсы Вьетнама и возможности их развития
...
Дипломная работа
70 стр. / 10000 руб.
Посмотреть
УПРАВЛЕНИЕ СТРАТЕГИЧЕСКИМ ПОТЕНЦИАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ
Менеджмент
...ГЛАВА 1. Методологическое значение понятия «стратегический потенциал» организации для стратегического управления
§ 1. Проблема интерпретации и оценки стратегических преимуществ организаций в различных направлениях и школах стратегического менеджмента
§ 2 Структура понятия «стратегический потенциал» организации в контексте ресурсного подхода к стратегическому планированию и управлению
ГЛАВА 2. Диагностика и оценка стратегического
потенциала организации
...
Дипломная работа
200 стр. / 12000 руб.
Посмотреть